“以前考核要填一摞表，费时又费力，现在只需要扫一下二维码，几分钟就能完成测评表填报。”近日，内蒙古鄂托克前旗水利局干部张晓庄在接受平时考核时说。

近年来，鄂托克前旗借助信息化手段，推出平时考核数字化考评系统，通过一网通考、一码测评实现考核工作集成化、便捷化，切实为基层单位和干部减负。

考评系统集考核动态实时监管、考核数据智能分析、考核事项协同办理、考核绩效综合展示等9大功能于一体，涵盖人事提醒、人事决策分析、考核结果反馈、考核排名等40项子功能。将全旗各部门原本分散的平时考核事项和被考核单位整合至平台，形成一个机构管理、一个平台运行的数字化考评机制，从源头上消除多头考核、重复考核的弊端。

干部测评表填报完成后，系统自动对填报数据进行智能分析，生成指标变化对比图，包括综合测评分析、考评分析、月度排名等内容，为干部选任、职级晋升、评先选优提供数据支撑。考核单位可实时进入考评系统，督查反馈、监督整改，及时掌握部门动态、干部状态。